На Харківщині розвивають програму підтримки кар’єри для людей 50+

Харківщина стала пілотним регіоном, де впроваджують програму «Досвід має значення». До участі в ній уже приєдналися 198 жителів області віком 50+, повідомляє Iнфосiтi.

Програму реалізують Міністерство економіки, довкілля та сільського господарства України разом із Державною службою зайнятості та партнерами. Для учасників передбачено комплексну підтримку: навчання, оновлення резюме, підготовку до співбесід, зустрічі з роботодавцями, а також стажування тривалістю до 10 днів.

Як зазначив директор обласного центру зайнятості Денис Олійник, програма дає людям змогу здобути нові навички, підготуватися до нового етапу кар’єри та повернутися до професійної діяльності. За його словами, наразі до неї долучилися 198 жителів області віком 50+, роботодавці запропонували 224 вакансії, а 113 учасників уже пройшли стажування та працевлаштувалися. Перші результати, за його оцінкою, свідчать про ефективність програми та її затребуваність серед жителів Харківщини.

Станом на 10 липня, за словами службовця, 44 людини завершили навчання за модулем «Кар’єрна стратегія та самопрезентація», ще 29 — за модулем «Цифрові навички та штучний інтелект». Учасники програми знаходять роботу за різними професіями, зокрема медичними працівниками, продавцями продовольчих товарів, слюсарями та фахівцями інших спеціальностей.

Понад 1,5 тисячі українців 50+ знайшли роботу завдяки програмі «Досвід має значення»

Станом на 22 червня за програмою підтримки зайнятості «Досвід має значення» роботу знайшли 1 554 українці віком 50+. Про це повідомляє Iнфосiтi.

Із цієї кількості 841 учасник уже працевлаштувався, а ще 713 проходять стажування, яке може стати першим кроком до нового місця роботи.

Загалом до програми долучилися 2 312 кандидатів, тоді як роботодавці розмістили 2 657 вакансій. За кількістю кандидатів найактивнішими є Київ, Львівська, Харківська, Миколаївська та Запорізька області. За кількістю вакансій лідирують Київ, Львівська, Харківська, Запорізька та Рівненська області.

Найбільший попит нині спостерігається на продавців продовольчих і непродовольчих товарів, бухгалтерів, водіїв автотранспортних засобів, підсобних робітників, кухарів, прибиральників службових приміщень, сторожів, швачок, двірників і адміністраторів.

Окремий напрям програми — навчання. Учасники вже реєструються на курси, які незабаром стартують. Найбільше зацікавлення викликав курс про взаємодію в міжвікових командах — на нього зареєструвалися 1 349 людей. На курс із цифрових інструментів та штучного інтелекту подано 1 125 заявок, а на курс із кар’єрної стратегії — 883 заявки.